拜訪社會資源松葉美食有限公司、雲御翔管理顧問有限公司等企業，彼此並簽訂更生事業群合作契約書、共同協助個案輔導就業

    鼓勵個案穩定就業，根據個案需求提供實質協助及輔導陪伴等，總是更生人復歸社會最迫切需要的，當中需要注意的事項相當多:包括企業廠商願意接納更生人、以及求職者是否仍會膽怯、是否願意鼓起勇氣邁出求職的第一步並與廠商代表主管來面談等等，若成功媒合就業後，相關的交通問題及有關職能的學習、培育等，以及與公司同仁們的溝通、相處，都是一種考驗與歷練。

    分會特別安排於9/22日(週一)上午，由謝副主任、李個管師代表分會拜訪松葉美食有限公司岩老闆娘、雲御翔管理顧問有限公司李經理，彼此並簽訂更生事業群合作契約書、共同協助個案輔導就業，當中也談到後續協助的細節等等，如與公司內原有員工的相處、當中也有印尼與越南國籍的外勞，他們都有不一樣的特質，都需要來慢慢地適應，所以上工後分會、職場與個案的三方聯繫、溝通也會是重點要務，對於可以幫助到需要協助的更生朋友、彼此也加深共識並提升了使命感，讓大家的合作更增添深層的意義，更有信心來推動更生人輔導就業保護工作。

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